2015年产分第一胎剖腹产
根据2015年国家最新的劳动法规定，第一胎顺产的女性朋友产是98天，其中包括产前期15天，生产之后休息83天。而生多胞胎的女性朋友，每多生一个孩子，便可以加十五天的产。
所谓产前15天系指预产期前15天休，难产增加产15天；多胞胎生育每多生育婴儿增加产15天。_实行晚育者(24周岁生育第胎)增加产15天；领取《独生子***待证》者(生育胎生多胞胎属于独生子女)增加产35天。
剖腹产期：女职工生育享受９８天产，其中产前可以休１５天；难产的，增加产１５天；生育多胞胎的，每多生育１个婴儿，增加产１５天。
2015-2016晚婚晚育产规定多少天
1、女满24周岁初次生育，或年满23周岁结婚后怀孕的初次生育属晚育，晚育并领取了《独生子女证》的女教职工可享受晚育30天，并给予男方护理，女方顺产为5天，难产为7天，所有期不顺延。
2、法律主观：目前晚婚晚育的规定已经从《人口与生育法》中删除。女职工生育享受98天产，其中产前可以休15天；难产的，增加产15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产15天。
3、法律分析：晚婚晚育天数是由地方计生条例规定的，各地的时间并不统一。国家法定婚为3天，产为98天，各地方因政策差异可能高于国家规定，但不得低于国家的规定。
2015-2016晚婚晚育产多少天?男职工产多少天
1、女满24周岁初次生育，或年满23周岁结婚后怀孕的初次生育属晚育，晚育并领取了《独生子女证》的女教职工可享受晚育30天，并给予男方护理，女方顺产为5天，难产为7天，所有期不顺延。
2、符合晚育年龄的夫妻，女方可享受产一百二十天(含法定产九十天)，男方可享受护理十五天。难产增加产15天，多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产15天。
3、期工资和奖金照发，待遇不变。 陕西：晚育护理10天 职工实行晚婚的，增加婚二十天；实行晚育的，增加产十五天，同时给予男方护理十天；在产期间领取《独生子女父母光荣证》的，另增加产三十天。
4、《山东省人口和生育条例》规定的符合晚婚晚育的，男工陪产为7天。法律依据：《山东省人口和生育条例》第二十九条男女双方晚婚的，除国家规定的婚外，增加婚十四日。
5、法律分析：多数省份的《人口与生育管理条例》中规定男方陪产一般是7天，晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达30天的陪产，例如河南省。陪产期间的工资制度各单位也都不尽相同，奖金不变。
6、云南省、山东省给予男方的护理为7天，陕西省10天。 产，是指在职妇女产期前后的休待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产。
